Métier : Chef de service
Type d'annonce : Emploi
Etablissement : ITEP SESSAD Le Logis - voir la fiche
Contact :
ITEP LE LOGIS – Mr le Directeur – itep.logis@avvej.asso.fr – o.cadiou@avvej.asso.fr
Tél. : 01 39 44 88 20
Accès :
St Lambert des Bois (78)
L’établissement n’est pas accessible en transport en commun. Il est donc nécessaire d’être véhiculé pour s’y rendre.
Poste et salaire
Selon CCNT 15 mars 1966
CDI, temps complet
Formation et expérience
Diplôme CAFERUIS exigé Expérience souhaitée sur un poste similaire
Prise de Poste : 25 août 2025.
Politique RH
L’AVVEJ est attentive à sa politique des Ressources Humaines, notamment avec un accompagnement à l’intégration des nouveaux salariés, un dispositif de formation attractif, la valorisation des parcours professionnels avec le levier de la mobilité au sein des 18 établissements.
L’AVVEJ est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
L’établissement/service
Le Logis est une structure de l’A.V.V.E.J. (Association Vers la Vie pour l’Education des Jeunes) existant depuis 1953 et qui, conformément à sa mission, accueille : ‘‘les enfants, adolescents ou jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques dont l’expression, notamment l’intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l’accès aux apprentissages. Ces enfants, adolescents et jeunes adultes, se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé.
Descriptif du poste
Le Chef de service est responsable d’une structure d’internat, il assure l’encadrement des équipes d’Educateurs, de Maîtresses de maison et de Surveillants de nuit, il organise son service (emploi du temps, budgets, etc.).
Il anime l’équipe pluri-disciplinaire, en lien avec le Psychologue du service, dans le respect du projet d’établissement. Il est garant de la cohérence et de la continuité des projets individualisés des Jeunes.
Il fait partie de l’équipe de Direction et, dans ce cadre, il assure une veille institutionnelle lors des astreintes.
Il participe à l’évolution du projet d’établissement et à l’amélioration de la qualité du service.
Profil recherché
- Patience, rigueur, sens relationnel, sens des responsabilités, fermeté et maturité.
- Capable, dans un cadre bienveillant, de redonner le goût et l’envie à des jeunes en difficulté d’élaboration psychique.
- Connaissance du secteur médico-social, du handicap et des troubles du comportement
- Maîtrise de l’outil informatique
- Statut Cadre – Salaire selon Convention 66.
Réf. : 045-2025